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Como aumentar a produtividade, motivação e engajamento da sua equipe

mar 04 2022

Sabemos que diante da situação vivenciada por todos ao longo desses últimos dois anos, um dos motivos que tem desmotivado e reduzido a produtividade nas empresas é o estresse. 🤯

O estresse, quando negativo, assim como o desequilíbrio emocional, reduzem o desempenho, a produtividade, a criatividade, a motivação dos colaboradores, além de impactar negativamente o clima organizacional e os resultados e gerar custos para as empresas.

Então eu te pergunto: Como anda a produtividade, motivação e performance da sua equipe, dos colaboradores e líderes da sua empresa: excelente , boa ou ruim ?

Para mudar esse cenário negativo, eu criei palestras, oficinas e workshops com foco na gestão do estresse e das emoções, que ajudam a elevar os índices de produtividade, motivação, felicidade e consequentemente os resultados positivos das empresas. 📈

Em meus 10 anos de experiência com gestão, coaching, treinamento e desenvolvimento de pessoas, com certificação internacional em gerenciamento do estresse e em yoga do riso e tendo vivenciado as consequências do estresse laboral, venho trabalhando com técnicas diversas que ajudam a administrar melhor o estresse e as emoções. Metodologias como, por exemplo, a psicologia positiva, o mindfulness, a neurociência, o biofeedback, o yoga do riso e outras mais, de forma a proporcionar resultados com qualidade de vida, bem-estar e felicidade aos colaboradores, líderes e empresas.

🧠 Alguns dos benefícios dessas estratégias são: Leia Mais

Vamos celebrar!

set 29 2021

Hoje é um dia especial para nós da Meus Miolos. Afinal, dia 29 de setembro é o nosso aniversário e temos muito a celebrar!

Celebrar vem do Latim CELEBRARE, “honrar, fazer solenidade”, de celeber “o que é várias vezes repetido”, “notado, percebido”, “famoso, digno de honras” de acordo com o dicionário.

Como a etmologia da palavra diz, a celebração funciona como um baita reforço positivo e estimulam as próximas conquistas, o enfrentamento de desafios, o encerramento e início de novos ciclos.

Além disso, ao celebrar, são liberados pelo nosso organismo neurotransmissores responsáveis pelo aumento do bem-estar, como a serotonina e a dopamina; diminui o estresse e funciona como um auto “reconhecimento”. Vale a pena comemorar e celebrar!

Estou muito feliz por tudo o que conquistei até aqui com muito empenho, determinação e persistência. O plano é evoluir constante e positivamente, disseminando conhecimentos, distribuindo risadas e alegria, estimulando mudanças e realização de sonhos, de forma leve e criativa.

São 4 anos de história feita por vocês, que me estimulam a viver a minha missão a cada dia e contribuem para que o meu trabalho seja feito com entusiasmo, dedicação e excelência. Muito obrigada por todo o carinho e apoio!

Desde 2017, busco conduzir pessoas, times e empresas à evolução, à felicidade e a uma vida de qualidade por meio de soluções diferenciadas.

Vamos relembrar como tudo começou? Confira abaixo a nossa linha do tempo especial de aniversário.

Saiba qual escolha é mais adequada para a sua empresa.

jan 31 2019

No mercado atual, empresas que investem em seus colaboradores têm se destacado. Afinal, as pessoas são peças fundamentais para o sucesso de qualquer negócio! Dessa maneira, organizações que oferecem oportunidades de desenvolvimento mantêm profissionais mais engajados e com níveis mais altos de performance.

As empresas já identificaram a necessidade de buscar conhecimentos externos e metodologias diversas para aumentar a sua competitividade. A procura por técnicas com esse intuito vêm crescendo cada dia mais no Brasil, e oferecer conhecimentos, experiência e histórias de sucesso são diferenciais indispensáveis para qualquer negócio, desde pequenas a médias e grandes empresas.

Importante salientar que as empresas que investem em seus colaboradores não estão apenas preocupadas com os seus resultados financeiros, mas também com o desenvolvimento de sua equipe, levando os profissionais a se sentirem mais valorizados e motivados no ambiente de trabalho. Leia Mais

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